સામાજિક સુરક્ષા ડિસેબિલિટી પાત્રતા માટેની જરૂરિયાતો

તમે લાભ માટે Eligibile છે?

તમે એપ્લિકેશન પ્રક્રિયામાં શામેલ થાઓ તે પહેલાં સોશિયલ સિક્યોરિટી ડિસેબિલિટી આવશ્યકતાઓ વિશે જાણવું શાણા છે. સમાજ સુરક્ષા ડિસેબિલિટી આવશ્યકતાઓ અન્ય કાર્યક્રમો કરતા અલગ છે જે આંશિક અથવા ટૂંકા-ગાળાના અપંગતાને લાભ આપી શકે છે.

તમારી તબીબી સ્થિતિ ડિસેબિલિટી નક્કી કરે છે

સામાજિક સુરક્ષા તમને લાભ આપે છે જો તમે કામ કરી શકતા નથી કારણ કે તમારી પાસે તબીબી સ્થિતિ છે કે જે ટકી રહી છે અથવા ઓછામાં ઓછી એક વર્ષ અથવા તો મૃત્યુમાં પરિણમી શકે તેવી અપેક્ષા છે.

સમાજ સુરક્ષાના નિયમો હેઠળ ઓછામાં ઓછી એક વર્ષ અથવા મૃત્યુનો પરિણમે છે, ડિસેબિલિટી હેઠળ કામ કરવાની અસમર્થતા પર આધારિત છે તે તબીબી સ્થિતિ હોવા ઉપરાંત. બેનિફિટ્સ માટે લાયક થવા માટે, તમે પહેલાં કામ કર્યું ન હોવું જોઈએ (નોંધપાત્ર લાભકારક પ્રવૃત્તિ) અને સામાજિક સુરક્ષા વહીવટી તંત્ર નક્કી કરવું જોઈએ કે તમે તમારી તબીબી સ્થિતિને કારણે અન્ય કાર્યને વ્યવસ્થિત કરી શકતા નથી. ફેડરલ કાયદો માટે અપંગતા આ ખૂબ જ કડક વ્યાખ્યા જરૂરી છે.

જેમ જેમ તમે નિષ્ક્રિય થઈ જાવ ત્યારે અપંગતા લાભો માટે તમારે અરજી કરવી જોઈએ. રાહ ન જુઓ - અપંગતાના લાભો (આશરે 3 થી 5 મહિના) માટે અરજી પર પ્રક્રિયા કરવા માટે લાંબો સમય લાગી શકે છે.

સોશિયલ સિક્યોરિટી ડિસેબિલિટી બેનિફિટ્સ મેળવવા માટે, તમારે બે જુદી જુદી કમાણી પરીક્ષણો પણ મળવી જોઈએ. એકને "તાજેતરના વર્ક ટેસ્ટ" કહેવામાં આવે છે જે તમારી ઉંમરને જુએ છે જ્યારે તમે પ્રથમ અક્ષમ થઈ ગયા છો અન્ય એક "વર્ક ટેસ્ટનો સમયગાળો" છે જે ખાતરી કરે છે કે તમે સોશિયલ સિક્યોરિટી હેઠળ લાંબા સમય સુધી કામ કર્યું છે, જે લાભો માટે લાયક છે.

તાજેતરના વર્ક ટેસ્ટ

તાજેતરનું કાર્ય પરીક્ષણ ગણવામાં આવે છે જ્યારે તમે અક્ષમ બન્યા હતા અને તે કેલેન્ડર ક્વાર્ટર્સમાં કેવી રીતે ઘટ્યો? કૅલેન્ડર નિવાસ છે:

• પ્રથમ ક્વાર્ટર - જાન્યુઆરી, ફેબ્રુઆરી, માર્ચ
• દ્વિતીય ક્વાર્ટર - એપ્રિલ, મે, જૂન
• ત્રીજા ત્રિમાસિક - જુલાઈ, ઓગસ્ટ, સપ્ટેમ્બર
• ચોથી ક્વાર્ટર - ઓક્ટોબર, નવેમ્બર, ડિસેમ્બર

જો તમે 24 વર્ષની વયમાં ચાલુ થતા ક્વાર્ટરમાં અથવા તે પહેલાં નિષ્ક્રિય થઈ જાવ છો, તો ત્રણ-વર્ષની મુદત દરમિયાન તમને સામાન્ય રીતે 1.5 વર્ષ કામ કરવાની જરૂર છે જે તમારી અપંગતાના પ્રારંભની સાથે સમાપ્ત થાય છે. હજુ સુધી મૂંઝવણ? ત્યાં વધુ છે

જો તમે 24 વર્ષની વય પછી તમે ક્વાર્ટરમાં નિષ્ક્રિય થઈ ગયા હો પરંતુ ક્વાર્ટરથી તમે 31 વર્ષની વય થતા પહેલાં, તમારે અડધી સમય દરમિયાન કામ કરવાની જરૂર છે, જ્યારે તમે 21 વર્ષનો સમય ગુમાવ્યો હતો અને ક્વાર્ટર સાથે અંત આવ્યો હતો,

જો તમે ક્વાર્ટરમાં અક્ષમ થતા હો તો તમે 31 વર્ષ કે તેથી વધુ ઉંમરના છો, તમને તમારી અપંગતાના પ્રારંભના ક્વાર્ટરમાં સમાપ્ત થતાં 10 વર્ષના ગાળામાં 5 વર્ષ દરમિયાન સામાન્ય રીતે કામ કરવાની જરૂર છે.

વર્ક ટેસ્ટનો સમયગાળો

આ કસોટી નક્કી કરે છે કે જ્યારે તમે અપંગતાને શરૂ કરતા હતા ત્યારે તમે કેટલા સમયથી કામ કર્યું હતું. ઉદાહરણ તરીકે, જો તમે 28 વર્ષની વય પહેલાં નિષ્ક્રિય થઈ ગયા હો, તો તમારે 1.5 વર્ષ સુધી કામ કરવું પડશે. જો તમે 42 વર્ષની ઉંમરે નિષ્ક્રિય થઈ ગયા હો, તો તમને 5 વર્ષ કામની જરૂર છે. 60 વર્ષની ઉંમરે અક્ષમ કરેલું? તમને 9.5 વર્ષનાં કામની જરૂર છે આમાંના કોઈપણ કેસોમાં, વર્ક ટેસ્ટના સમયગાળા માટે, તમારા કાર્યને અમુક ચોક્કસ સમયની અંદર આવવું પડતું નથી.

યાદ રાખવું મહત્વનું પોઇંટ્સ

સોશિયલ સિક્યુરિટી ડિસેબિલિટી બેનિફિટ્સ મેળવવા માટે, તમારે સમાજ સુરક્ષા દ્વારા ઉપયોગમાં લેવાતા અપંગતાની વ્યાખ્યા અનુસાર અક્ષમ હોવા જોઈએ.

તમારે લાંબુ કામ કર્યું હોવું જ જોઈએ અને તમારા કામના અનુભવનો ચોક્કસ જથ્થો તાજેતરના હોવા જ જોઈએ.

જો તમે અપંગતા માટેની જરૂરિયાતો, તાજેતરના કાર્ય અને કામની મુદત પૂરી કરી શકતા નથી - તો તમે લાભો માટે પાત્ર નહીં રહો. જો તમે કરો છો, તો તમે એપ્લિકેશન પ્રક્રિયા શરૂ કરવા માટે તૈયાર છો.

યાદ રાખો, સામાજિક સુરક્ષા માત્ર કુલ અપંગતા માટે ચૂકવણી કરે છે. આંશિક વિકલાંગતા અથવા ટૂંકા ગાળાના અપંગતા માટે કોઈ લાભો ચૂકવવાપાત્ર નથી.

_{સ્ત્રોતો:}

_{અસક્ષમતાના લાભો એસએસએ પ્રકાશન નં. 05-10029, નવેમ્બર 2008, આઈસીએન 456000.
http://www.ssa.gov/pubs/10029.html}